Zwiebelschälen bis zum Kern

By intrinsify

Wie gelingt ein Leben als Unternehmer in Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen? Wie kann eine freiere und fortschrittlichere Arbeitswelt gestaltet werden, für die es sich lohnt aufzustehen? Mit diesen Fragen machten sich Lars Vollmer und Mark Poppenborg im Jahr 2010 auf den gemeinsamen Weg als heute erfolgreiche Unternehmer, Speaker und Autoren. Mit intrinsify gründeten sie die größte deutschsprachige Community für Menschen, die über die Zukunft der Arbeit nachdenken und diese gestalten wollen. »Zwiebelschälen bis zum Kern« ist der Reisebegleiter der beiden Vollblut-Macher. Mit Fabian Raabe als Host wirft der Podcast einen spannenden Blick hinter die Kulissen der verschiedenen beruflichen und privaten Projekte.

  1. 1.
    #76 – Kann man sein Menschenbild ändern, Lars?
    37:36
  2. 2.
    #75 – Ist Change vermarktbar, Lars?
    40:28
  3. 3.
    #74 – Wie bereitest du dich auf einen Vortrag vor, Mark?
    39:18
  4. 4.
    #73 – Lassen sich Talente managen, Lars?
    33:00
  5. 5.
    #72 – Marks Mentoren - Teil 7: Peter Schiff und Donald Hoffmann
    47:02
  6. 6.
    #71 – Jeden Spieler besser machen-Ist das Quatsch, Lars?
    32:42
  7. 7.
    #70 – Change ohne Emotionen - wie soll das gehen, Lars?
    31:55
  8. 8.
    #69 – Marks Mentoren - Teil 6: Jesper Juul und die Herausforderungen der Erziehung
    44:14
  1. 9.
    #68 – Von New Work zu Lars' neuem Optimismus
    31:09
  2. 10.
    #67 – Marks Mentoren - Teil 5: Tony Robbins, Robert Kyosaki...
    43:14
  3. 11.
    #66 – Marks Mentoren - Teil 4: Niklas Luhmann, Alan Watts...
    44:54
  4. 12.
    #65 – Wird Schule nach Corona wieder besser, Lars?
    42:34
  5. 13.
    #64 – Marks Mentoren - Teil 3: Gerhard Wohland, Tim Ferris...
    45:52
  6. 14.
    #63 – Brauchen Unternehmen wirklich eine Strategie, Lars?
    36:16
  7. 15.
    #62 – Marks Mentoren - Teil 2: Daniel Pink, Michael Jordan...
    39:47
  8. 16.
    #61 – Spalten die Medien die Gesellschaft, Lars?
    33:46
  9. 17.
    #60 – Marks Mentoren - Teil 1: Tony Buzan, Thomas Friedmann...
    48:01
  10. 18.
    #59 – Entscheidung in der K-Frage - Wer hat es besser gemacht, Lars?
    36:17
  11. 19.
    #58 – "Alle zurück in die Büros" bei Google, Facebook und Co. - Hast du mehr erwartet, Mark?
    40:32
  12. 20.
    #57 – Lars' Meetingtipps zur Osterruhe
    37:38
  13. 21.
    #56 – Mit welchem System organisierst du dich selbst, Mark?
    41:58
  14. 22.
    #55 – Welchen Unterschied macht Sprache für Dich, Lars?
    41:33
  15. 23.
    #54 – Geht dich die Gesundheit deiner Mitarbeiter etwas an, Mark?
    39:25
  16. 24.
    #53 – Wie überträgst du Verantwortung, Lars?
    36:09
  17. 25.
    #52 – Wie schreibt man ein Buch, Mark?
    31:02
  18. 26.
    #51 – Lars: Impfchaos, Corona-Regeln und Kampagnen
    37:27
  19. 27.
    #50 – Jubiläumsfolge: Szenen einer Unternehmerehe
    52:43
  20. 28.
    #49 – Warum hast du eigentlich keine Yacht, Lars?
    33:24
  21. 29.
    #48 – Mark und die Kunst des Weglassens
    33:06
  22. 30.
    #47 – Lars: Auf ein Wort zu Aufklärung und Wissenschaft
    35:19
  23. 31.
    #46 – Muss der Köder auch dem Angler schmecken, Mark?
    36:24
  24. 32.
    #45 – Braucht man denn immer eine eigene Meinung, Lars?
    30:05
  25. 33.
    #44 – Wie entsteht dein Content, Mark?
    35:43
  26. 34.
    #43 – Wie ist eigentlich dein Blick auf intrinsify, Fabian?
    44:31
  27. 35.
    #42 – Willst du eigentlich authentisch sein, Lars?
    34:12
  28. 36.
    #41 – Warum sollte Change minimalinvasiv sein, Mark?
    29:11
  29. 37.
    #40 – Lars: Joe Biden in der Personifizierungsfalle
    34:05
  30. 38.
    #39 – Wie wichtig ist die Haltung einer Führungskraft wirklich?
    33:43
  31. 39.
    #38 – Wie wichtig ist dir die Zufriedenheit deiner Mitarbeiter, Lars?
    30:09
  32. 40.
    #37 – Marks Zielsystem - Ein Blick unter die Motorhaube
    38:30
  33. 41.
    #36 – Was ist Kultur und wie kann man sie nutzen, Lars?
    35:20
  34. 42.
    #35 – Warum trennt ihr euch, Mark?
    46:57
  35. 43.
    #34 – Lars: 2021 - Das Jahr für Könner
    28:01
  36. 44.
    #33 – Glaubst du an Neujahrsvorsätze, Mark?
    39:28
  37. 45.
    #32 – Treibt uns die Angst an, Lars?
    41:34
  38. 46.
    #31 – Was ist das beste Gehaltsmodell?
    38:38
  39. 47.
    #30 – Was ist falsch an Brainstorming, Design Thinking & Co., Lars?
    34:51
  40. 48.
    #29 – Was ist die wichtigste Aufgabe eines Unternehmers, Mark?
    33:38
  41. 49.
    #28 – Geht es der Wirtschaft jetzt wirklich an den Kragen, Lars?
    36:08
  42. 50.
    #27 – Warum immer noch YouTube, Lars?
    32:04

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