Mitarbeiter führen

By Kai Boyd

Du bist Führungskraft? Und hast mal wieder ein neues Team übernommen? Dein Chef hat auch noch hohe Erwartungen an dich? Es läuft aber mal wieder nicht so, wie du dir das vorgestellt hast? Ich weiß wie du dich fühlst. Seit über 30 Jahren führe ich und werde geführt. Wie gehe ich mit schwierigen Mitarbeitern um? Wie kriege ich dieses verdammte Meeting endlich mal produktiv? Warum arbeitet mein Team gegeneinander – das ergibt doch keinen Sinn? Das sind alles Fragen von ehemaligen Mitarbeitern. Was ich denen dann erzählt habe, war für mich ganz normal – du kannst das ja überall nachlesen, wie das geht. Aber für meine Kollegen war wichtig, die Praxisbeispiele und die Tipps hinter der Theorie zu hören und zu verstehen. Und da dachte ich mir: Vielleicht interessiert das ja noch andere? Deshalb habe ich diesen Podcast gestartet. Podcast, weil du als Führungskraft wenig Zeit hast – das hier aber beim Autofahren, beim Bahnfahren, beim Fliegen oder beim Joggen hören kannst. "Kai Boyd hat mir dabei geholfen, dass mein Team nun besser und auf den Punkt kommuniziert. Das hat die Zusammenarbeit perfektioniert.“ Dr. Ferdinand Mahr, Leiter Marketing, Weltbild GmbH "Die Zusammenarbeit mit Kai hat mir extrem wichtige Impulse für die Optimierung meines Führungsverhaltens gegeben, die sich in meinem Alltag mehrfach bewährt und ausgezahlt haben! Anhand von konkreten, praktisch anwendbaren Ansätzen vermittelt Kai ganzheitliches Verständnis für Führungsthemen und hilft einem sich selbst zu reflektieren. Zu empfehlen sowohl für angehende als auch für erfahrene Führungskräfte!“ Dr. Kamil Fayzullin, CIO S-Kreditpartner GmbH Wenn Dir „Dein Team, Deine Pflicht“ als Podcast gefällt, dann schau doch mal auf meiner Webseite vorbei https://www.mitarbeiterfuehren.com vorbei. Video-Kurse, Gruppencoachings, Tipps auf Video und als Blog werden Dir helfen Dein Führungsverhalten kontinuierlich zu verbessern. ➡ Link zum kostenlosen Kurzleitfaden: http://bit.ly/3hIrOGL ➡ Link zum Leitfaden für einmalig EUR 6,99: http://bit.ly/3b9bbCP ➡ Link zum Leitfaden Monats Abo für EUR 4,99/Monat: http://bit.ly/3954dMm ➡ Meine Webseite: https://www.mitarbeiterfuehren.com ➡ Kai auf Facebook: https://www.facebook.com/mitarbeiterfuehrencom/ ➡ Hier geht's zu meinem kostenlosen Newsletter: https://mitarbeiterfuehren.com/newsletter/ ➡ Hier geht's zu meinem Blog: https://mitarbeiterfuehren.com/blog/ ➡ Hier geht's zur Community auf Linkedin: https://www.linkedin.com/groups/8873049/ ➡ Alle Online Video Kurse für nur EUR 19,99 im Monat gibt es hier: Alle Videos jederzeit Abo - mitarbeiterfuehren ➡ Gruppencoaching für nur EUR 59,99 im Monat gibt es hier: http://bit.ly/35cLgX1 ➡ Alle Online Video Kurse + Gruppencoaching für nur EUR 59,99 im Monat gibt es hier: http://bit.ly/3ohAuGw

  1. 1.
    Wie du effektiv kommunizierst
    15:49
  2. 2.
    So wichtig ist Spaß bei der Arbeit
    12:28
  3. 3.
    Wie du Wertschätzung & Anerkennung zeigst
    14:38
  4. 4.
    Beziehung aufbauen
    15:31
  5. 5.
    Gib deinen Mitarbeitern mehr Autonomie
    13:55
  6. 6.
    Wie du eine Kultur des Respekts einführst
    12:25
  7. 7.
    Führen mit Vorsatz
    19:36
  8. 8.
    Bist du eine mittelmäßige Führungskraft?
    18:59
  1. 9.
    Führungskräfte Trends in 2020 - was ist eingetreten?
    12:08
  2. 10.
    When - richtiges Timing für Führungskräfte
    11:16
  3. 11.
    Charles Dickens Weihnachtsgeschichte für Führungkräfte
    8:17
  4. 12.
    Das unendliche Spiel
    10:08
  5. 13.
    Wie du die 5 Dysfunktionen eines Teams überwindest
    15:04
  6. 14.
    Virtuelle Teams führen
    10:49
  7. 15.
    Führungkräfte virtuell onboarden
    10:33
  8. 16.
    Virtuelles onboarding - garantiert erfolgreich
    16:38
  9. 17.
    Wie du Erlerntes in drei Phasen optimal aktiv einsetzt
    15:49
  10. 18.
    Coach die Person und nicht das Problem
    10:05
  11. 19.
    Wie du dein eigener Coach wirst
    10:48
  12. 20.
    Wie du Respektlosigkeit am Arbeitsplatz abstellst
    12:44
  13. 21.
    In fünf Schritte zur besseren Team-Kultur
    12:46
  14. 22.
    Wie du die Zusammenarbeit deines Teams neu gestaltest
    12:33
  15. 23.
    In 4 Schritten zum Feedback
    10:03
  16. 24.
    Zoom – 8 Tipps, wie du die Müdigkeit besiegst
    11:15
  17. 25.
    Was du gegen eine Verschwörungstheorie tun kannst
    15:22
  18. 26.
    SMART(e) Ziele - Wie du deine Ziele erreichbar machst
    11:59
  19. 27.
    Warum radikale Transparenz Teams effektiver macht
    6:45
  20. 28.
    Mitarbeiter entwickeln, aber richtig
    8:58
  21. 29.
    Remote Work: Wie du in der neuen Welt des Arbeitens Erfolg hat
    15:03
  22. 30.
    Drei Gespräche, die jede Führungskraft mit ihren Mitarbeitern führen sollte
    12:20
  23. 31.
    Wie du ein All-In-Team baust
    9:57
  24. 32.
    Wie du ein virtuelles Team leitest
    8:53
  25. 33.
    Wie Du ein virtuelles Team aufbaust
    15:31
  26. 34.
    Die Vor- und Nachteile von virtuellen Teams
    13:00
  27. 35.
    Wie du deine Mitarbeiter effektiv coachst
    15:57
  28. 36.
    Checklisten - warum sie so nützlich sind
    9:34
  29. 37.
    Coaching als Methode für moderne Mitarbeiterführung
    9:42
  30. 38.
    Was bedeutet es modern zu führen?
    8:43
  31. 39.
    Führung in der Krise
    7:04
  32. 40.
    Sich selbst verstehen
    14:02
  33. 41.
    Veränderung in Unternehmenskultur verankern
    5:58
  34. 42.
    Erfolge konsolidieren und weitere Veränderungen ableiten
    7:09
  35. 43.
    Kurzfristige Ziele festsetzen
    7:18
  36. 44.
    Hindernisse aus dem Weg räumen
    8:18
  37. 45.
    Home-Office: Kann das die Zukunft sein
    10:58
  38. 46.
    Home-Office: Wie man den Lagerkoller vermeidet
    8:07
  39. 47.
    Home-Office: Warum es wichtig ist, die Arbeitszeit festzulegen
    8:58
  40. 48.
    Wie man im Home-Office überlebt und arbeitet
    5:39
  41. 49.
    Entscheidungsmeetings und Breakoutsessions im Homeoffice
    11:13
  42. 50.
    Homeoffice: wie ein Meeting gelingt
    6:49

Listen to Mitarbeiter führen now.

Listen to Mitarbeiter führen in full in the Spotify app